本报讯5月18日，“2018—2019季度合伙人考核责任状签约仪式”在集团第一会议室召开。集团高管，各部门责任人以及其团队核心成员共同出席了签约仪式，仪式由人力资源中心经理洪麟芝主持。
洪麟芝首先介绍了2018—2019季度合伙人考核重点指标的相关情况及其重要性。依据仪式程序，集团董事、副总经理谢建强与各部门责任人郑重地签署了《合伙人考核责任书》，并立下“军令状”，以豪情满怀的壮志迎接新的机遇和挑战。
立下了“军令状”，就意味着肩负起一份义务和责任。对此，集团制造中心负责人周虎华作了热情洋溢的表态发言，他表示今年是中国实行改革开放四十周年，我国不仅在经济总量上得到极大提升，而且在经济质量上也有了显著提高，走出了一条有中国特色的社会主义道路。今年，是太阳娱乐娱城官网8722进一步解放思想，加大改革力度，全面推行以“转移价”为基础的合伙人制度的开局之年。为了保障集团年度战略目标的有效落地和顺利实现，集团高管进行了多轮的研究讨论，将目标分解落实到各相关部门和子公司，让各工厂在平等的基础上实行“自负盈亏，共同发展”的政策，享受为企业创造价值的利润分红，让大家真正成为企业的主人。我们在座各位要带领好各自的团队，以此次改革为契机，坚持破立并举，自我加压，全面达成各项经营指标和任务，向集团交出一份满意的答卷，走出一条有太阳娱乐娱城官网8722特色的休闲之路。
谢建强在仪式上与大家作了深度分享，他指出“一艘没有自我目标的船，任何方向吹来的风都不是顺风”，企业在发展过程中要始终保持实实在在的价值创新，创造出品质产品，价值产品，公司才能持续发展，员工才能持续赚钱。未来，我们户外休闲产业要致力于实现内生增长和外延增长同步提升，通过保持大客户业务的稳步增长，大力培育自主品牌，不断开拓B2C电商业务，推进“电商促品牌”工作。谢建强强调，为实现让居住更舒适的企业使命，太阳娱乐娱城官网8722构建了“大休闲、大家居”的总体发展战略，今后将进一步拓宽配套产业链，为员工提供更多的创业平台，为企业注入强劲动力。举行本次签约仪式，一是为了统一思想。为了适应新的经济形势，今年创新考核模式，考核范围逐渐扩大，指标更加细化，环节更加科学合理。同时也对管理人员提出了更高的要求，要秉承“公司好，大家才会好”的初心，使大家肩上有责任，心中有担当，更好地完成考核任务。二是合伙人考核是为了进一步激发责任人的能动性。创新考核方式不是为了限制大家，而是以责任考核为基础，进一步调动所有被考核人员的积极性和主动性。集团各项指标的达成需要靠大家创造性的来完成，此次签约不仅仅是个仪式，也是激励，更是鞭策。三是考核的重点要落实在行动上。各部门责任人签订了责任状后，要分解目标、上下同欲、形成合力，将考核做实、做细，实事求是，把握工作的全局性、阶段性和实效性，只有各个责任主体目标的达成，集团的整体经济指标才能实现。
合伙人考核责任状的签订，真正做到了经营层与执行层的深度融合，进一步提升员工的主人翁意识，也为每一位优秀人才提供“大众创新，万众创业”的绩效分享平台，实现公司与员工的双向共赢！
本报记者 杜雯影
人力资源中心 杨文桔
